Mã số N1093: CLS E-Learning - Hệ thống đào tạo trực tuyến dành cho doanh nghiệp lớn nhất Việt Nam

Với nhiều giá trị mang đến cho doanh nghiệp, hệ thống đào tạo E-learning CLS được đánh giá là xu hướng của thời đại và là công cụ đắc lực trong quản trị, đào tạo nhân sự.

Với phương pháp đào tạo nhân lực truyền thống, các doanh nghiệp SME thường gặp phải rất nhiều vấn đề về chi phí thuê người đào tạo, giới hạn về thời gian/hình thức/địa điểm đào tạo nhân sự, không kiểm soát được số lượng nhân sự tham gia lớp học dẫn tới hạn chế trong việc đánh giá chất lượng đào tạo đầu ra. 

Để khắc phục tình trạng này, hiện nay có rất nhiều doanh nghiệp Việt Nam đã tích cực triển khai các hình thức đào tạo nhân sự trực tuyến qua nhiều ứng dụng như Skype, Zalo, Facebook, Video,… Tuy nhiên, các ứng dụng này không thể lưu trữ thông tin bài học và khó đánh giá được khả năng tiếp nhận thông tin của từng thành viên trong công ty. Bởi vậy, để đào tạo đạt chất lượng, doanh nghiệp cần một giải pháp nhiều hơn một buổi họp trực tuyến thông thường.

Nhằm quyết các vấn đề trên, Công ty TNHH Dịch vụ Quản lý Hệ thống học tập đã xây dựng thành công hệ thống CLS  E-Learning giúp doanh ngiệp tối ưu giải pháp đào tạo và phát triển nguồn lực. CLS  E-Learning là hệ thống đào tạo trực tuyến giúp đội ngũ nhân sự chủ động đào tạo lẫn nhau, nâng cao năng lực phát triển kỹ năng thông qua các khóa học, chương trình đào tạo do doanh nghiệp tổ chức và xây dựng. hệ thống lưu trữ tri thức của doanh nghiệp bao gồm tất cả kiến thức về quản lý, quy trình sản phẩm, phương pháp kinh doanh.... trên nền tảng cloud. Có khả năng đáp ứng nhu cầu đa dạng của các loại hình doanh nghiệp khác nhau. Hỗ trợ truy cập đa nền tảng và đa thiết bị, người dùng có thể dễ dàng truy cập 24/7.

CLS E-learning được xây dựng dành cho tất cả các doanh nghiệp từ siêu nhỏ đến tập đoàn lớn, mỗi quy mô sẽ có những lựa chọn với số lượng user, dung lượng lưu trữ.. phù hợp. Đặc biệt, CLS E-learning tạo ra nền tảng có sẵn "bản đồ" cho doanh nghiệp áp dụng từ nhiều mô hình đào tạo thành công. Khách hàng SME sử dụng CLS sẽ nhanh chóng triển khai hiệu quả thay vì phải tìm kiếm, thử, sai và tiêu tốn chi phí vì thiếu kinh nghiệm quản trị. Bài giảng E-learning sẽ được sản xuất với nhiều định dạng số hóa, mỗi một định dạng sẽ thể hiện tốt nhất các loại nội dung khác nhau, đảm bảo mang lại hiệu quả và sự hấp dẫn cho học viên, đồng thời đáp ứng các nhu cầu quản lý đào tạo chất lượng nhân lực thông qua hệ thống kiểm tra, theo dõi.

Đối với doanh nghiệp, hệ thống CLS E-learning giúp tiết kiệm thời gian và nguồn lực liên quan đến tổ chức và triển khai đào tạo truyền thống. Chi phí liên quan đến việc thuê địa điểm, trang thiết bị và di chuyển cũng được giảm thiể;. cho phép doanh nghiệp quản lý và theo dõi tiến độ học tập của từng nhân sự, bao gồm cả chi phí đào tạo. Điều này giúp kiểm soát chi phí và hiệu suất; cung cấp báo cáo chi tiết về chi phí đào tạo, số lượng lớp học, thời gian tham gia và hoàn thành cho từng nhân viên; giúp doanh nghiệp tối ưu hóa quá trình đào tạo, giúp nhân viên nắm bắt kiến thức nhanh hơn và có thể áp dụng vào công việc một cách hiệu quả.

Dữ liệu đào tạo được lưu trữ trên nền tảng đám mây, đảm bảo tính toàn vẹn và bảo mật. Doanh nghiệp không cần lo lắng về việc mất mát thông tin quan trọng. Các tài liệu đào tạo được xây dựng trên hệ thống có thể được sử dụng lại và cập nhật một cách dễ dàng, giúp tiết kiệm thời gian và nguồn lực trong việc tạo mới nội dung. Hệ thống giúp xây dựng khung năng năng lực và lộ trình đào tạo tối ưu hóa, đảm bảo rằng nhân viên được học những kiến thức cần thiết và thúc đẩy sự phát triển cá nhân; sử dụng câu chuyện, kinh nghiệm và bài học từ đội ngũ nhân sự giúp tạo ra nội dung đào tạo thực tế và hấp dẫn hơn. 

Việc đào tạo hiệu quả giúp nhân viên làm việc tốt hơn, dẫn đến tăng cường hiệu suất và doanh thu, cùng với việc giảm chi phí đào tạo truyền thống. Bên cạnh đó hệ thống còn hỗ trợ kiểm tra, đánh giá chất lượng đào tạo qua hệ thống báo cáo linh động/trực quan.  Sau mỗi khóa đào tạo/ mỗi bài giảng E-learning, người dùng có thể tham gia các bài test, quiz để củng cố /kiểm tra kiến thức đã học. Tính năng kiểm soát bảo mật tích hợp giúp ngăn chặn gian lận và tự động hóa chấm điểm/ báo cáo đo lường kết quả. Hệ thống báo cáo trực quan giúp dễ dàng kiểm soát chất lượng đào tạo trên giao diện báo cáo qua biểu đồ/ bảng biểu chi tiết.

Đối với học viên, CLS E-learning giúp họ học tập một cách hiệu quả và linh hoạt. Hệ thống cho phép học viên học từ những kinh nghiệm và bài học của người trước đó. Họ có thể tránh gặp lại những sai lầm đã từng xảy ra, tiết kiệm thời gian và khắc phục từ những lỗi đó. Học viên có thể học từ cấp trên hoặc từ đồng nghiệp của mình, không còn phụ thuộc vào sự hiện diện của người hướng dẫn. Họ có thể học ở tốc độ và thời gian phù hợp với mình.

Học viên được khuyến khích đưa ra ý tưởng và chia sẻ kiến thức của mình với mọi người thông qua các nền tảng học tập trực tuyến. Họ có cơ hội tự do sáng tạo và thể hiện ý kiến của mình. Không còn áp lực trước đám đông, học viên có thể tự tin chia sẻ kinh nghiệm và kiến thức của mình mà không bị ràng buộc bởi trở ngại tâm lý. Hệ thống giúp xây dựng lộ trình học tập phù hợp với từng cá nhân, giúp học viên phát triển tiềm lực của mình theo định hướng của doanh nghiệp.

Học viên không cần gián đoạn công việc để tham gia các buổi đào tạo truyền thống. Họ có thể thực hiện các nội dung học tập, kiểm tra và thi cử một cách tiện lợi trên nền tảng trực tuyến, giúp tập trung hơn vào công việc chính. Hệ thống đào tạo trực tuyến cho phép học viên truy cập mọi lúc mọi nơi, học lại bao nhiêu lần cần thiết. Họ không cần hỏi đi hỏi lại đào tạo viên khi có thắc mắc, đem lại sự linh hoạt về thời gian và không gian cho việc học.

Ngoài ra, hệ thống còn có khả năng tích hợp với các ứng dụng khác để tối ưu hóa trải nghiệm học tập và quản lý.  Có thể nói CLS E-learning là một công cụ hữu ích để doanh nghiệp tổ chức và quản lý đào tạo một cách hiệu quả, tiết kiệm chi phí và tiện lợi cho người học.